探索太空的征程始于1970年發(fā)射東方紅一號衛(wèi)星，至今已將6名航天員送入太空，并實現了航天員艙外活動。11月3日1時43分，我國自行研制的神舟八號飛船與天宮一號目標飛行器在距地球343公里的軌道實現成功自動對接，為建設空間站邁出關鍵一步，空間交會對接重大突破將為我國2020年左右建成空間站奠定關鍵技術基礎。我們?yōu)樽鎳膲雅e感到無比的自豪。作為云南省知名IT企業(yè)，經過十幾年的磨礪，已經成為西南地區(qū)智能建筑領域中的一道閃亮的名片，并繼續(xù)保持快速、穩(wěn)健的發(fā)展勢頭。公司依托品牌優(yōu)勢和優(yōu)良的一體化解決方案，客戶部在2011金秋之季再創(chuàng)輝煌，陸續(xù)成功中標多個項目，10月份單月業(yè)績突破3000萬元。項目包含全省多個行業(yè)：紅云紅河集團辦公大樓綜合布線項目、昆明市氣象局災害性天氣監(jiān)測預警中心智能化工程；昆明理工大學呈貢校區(qū)綜合性體育運動場智能化系統及保衛(wèi)處行政辦公用房、交通工程駕駛實訓基地綜合布線系統項目；呈貢平安城市報警系統六期項目；昆明市廣播電臺機房監(jiān)控工程；昆明新機場出入境檢驗檢疫局設備配套設施建設項目（網絡與計算機系統、會議系統）；昆明市人力資源和社會保障信息中心主動維護系統一期等。

項目的成功中標進一步增加了市場份額、持續(xù)保持業(yè)內的影響力，強力拉動公司2011業(yè)績增長；同時增強了公司員工自信心、調動了工作積極性。

在企業(yè)業(yè)績、效益增長的之時，公司管理團隊一貫創(chuàng)導以人為本，同步提高、強化了職工在企業(yè)中的主體地位。公司正在建設實施構筑企業(yè)與員工權益分享機制，實時制定并發(fā)布各項獎金分配方案。真正實現企業(yè)員工雙贏。追求和諧發(fā)展，兼顧好企業(yè)和職工之間的利益關系。

公司將繼續(xù)貫徹尊重，平等，以人為本的管理方針，打造一支團結、穩(wěn)定、高效、專業(yè)的智能化項目團隊。